وظائف قطر

وصف الوظيفة

تفخر التغيير عن مسمى وظيفي تساعدك على النمو.

نتطلع إلى تعيين أفراد متميزين للإنضمام إلى فريقنا في مجال تكنولوجيا المعلومات.

يتطلب منا مؤهلات في اتخاذ القرار, إجادة استخدام الأدوات التكنولوجية الحديثة.
نؤمن بأهمية المثابرة لتحقيق الأهداف المرجوة.

بجانب ذلك, نعد بتوفير حوافز مغرية منها فرص العمل عن بُعد.

إذا كنت تعتقد أنك الأنسب لتكون جزءًا من عائلتنا, لا تتردد في تقديم معلوماتك الشخصية إلى قسم التوظيف.
نتمنى لك التوفيق!

المهارات:

- الالتزام بمعايير السرية في التعامل مع المعلومات الشخصية
- مهارات حل المشكلات لتجاوز التحديات الإدارية
- القدرة على تقديم تقارير مفصلة للإدارة
- مهارات إدارة الوقت لتلبية المواعيد النهائية
- مهارات التنظيم لتنسيق الأنشطة والمهام اليومية

المهام:

- تقديم الدعم الإداري لمديري الأقسام في تنظيم الموارد البشرية
- تنظيم الأنشطة المتعلقة بالموارد البشرية مثل التقييمات السنوية
- تنفيذ برامج تطوير الموظفين وزيادة الإنتاجية
- إدارة عملية التوظيف واختيار المرشحين المناسبين
- تحليل البيانات لتقديم توصيات لتحسين الأداء

الانشطة الوظيفية

- تتابع الشغل وتعدل الخطط إذا احتاج الأمر عشان تضمن توصل للأهداف
- ركز على الأهداف الكبيرة وما تضيع وقتك على المشاكل الصغيرة
- تكيف مع مرونة الدوام عشان تخلص شغلك بكفاءة من غير ما تأثر على الجودة
- التأكد من أن جميع الممارسات التجارية تتم بنزاهة وشفافية.
- تُمنح مكافآت الأداء السنوية بناءً على تقييمات الأداء الفردي.

القدرات المطلوبة

- يشتغل مع الفريق بانسجام ويساهم بشكل إيجابي لتحقيق الأهداف
- قادر على تحقيق الأهداف بكفاءة دون الحاجة إلى متابعة مستمرة
- تؤثر الخبرة على توزيع الأدوار والمسؤوليات داخل الفريق.
- ينفذ المهام المطلوبة بكفاءة دون الحاجة إلى متابعة أو مراقبة
- قدم أداء مميز بناءً على خبرتك السابقة في المجال

وظائف أخصائي موارد بشرية بالدوحة - وظائف قطر

وظائف مشابهة