وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تعلن الإنجازات عن حاجتها إلى Employees في بيئات العمل.

نبحث عن شخصيات طموحة لتحقيق النجاح في مدير الموارد البشرية في مدينة عنابة.

نرغب في استقطاب يمتلكون Skills الابتكار لتحقيق الأهداف المنشودة.

المتطلبات الأساسية تشمل:
خبرة سابقة في, قدرة على التعامل مع المهام الاساسية.
نحتاج أيضاً إلى التعاون لتحقيق الأهداف المشتركة.

نضمن تقديم مزايا جيدة تتضمن إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كنت طموحًا للمساهمة في نجاحنا, فلا تتردد في إرسال سيرتك الذاتية إلى القسم المختص.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- إدارة الأداء
- التدريب والتطوير
- إدارة الأفراد
- الالتزام بالأخلاقيات
- تخطيط الموارد البشرية

المهام:

- متابعة تقييم الأداء
- تطوير استراتيجيات الموارد البشرية
- إدارة عمليات التوظيف
- تحسين بيئة العمل
- الإشراف على الرواتب والمزايا

الانشطة الوظيفية

- تُمنح زيادات الرواتب كحافز لتحقيق الأهداف الشخصية والمهنية.
- توفر الشركة مكافآت للأفراد الذين يساهمون في تحسين العمليات.
- يجيد التفاهم مع الآخرين من خلال كلامه الواضح وقدرته على الاستماع
- يتحمل المسؤولية عن قراراته ويعالج الأخطاء بشكل فوري
- مهارة وضع استراتيجيات فعالة هي مفتاح النجاح في تحقيق الأهداف البعيدة.

القدرات المطلوبة

- الإجادة التكنولوجية: استخدام الأدوات الرقمية والبرامج التقنية بكفاءة عالية.
- يتم إجراء اختبارات دورية لتقييم إنجازات الموظفين وإمكانياتهم للتقدم.
- الالتزام بالتوجيهات والتعليمات الموجهة لضمان تنفيذ المهام بالشكل الصحيح.
- يشتغل بجدية وما يدخل في سوالف مالها أي فايدة
- يمكن للموظفين التمتع بمرونة عالية في تحديد أوقات الدوام

وظائف مدير الموارد البشرية بعنابة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة