وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

فرصة عمل اليوم - اعلنت شركة الأمل الرقمي لوظيفة مدير إدارة موارد بشرية

اشتراطات الوظيفة :

عنوان الشركة في مدينة مستغانم - وتريد توظيف مدير إدارة موارد بشرية للالتحاق بها براتب مميز
من المميزات الراتب والتأمين
التواصل للجادين فقط

المهارات:

- مهارات اتصال قوية للتواصل مع الموظفين والإدارة بوضوح وفعالية
- القدرة على تحليل البيانات لتحديد توجهات الموارد البشرية وتحسين الأداء
- التفاوض الفعال لحل النزاعات وضمان بيئة عمل متعاونة
- المرونة في التعامل مع التغييرات المفاجئة وتعديل السياسات بما يتناسب مع الظروف الجديدة
- فهم عميق لقوانين العمل واللوائح المتعلقة بالتوظيف

المهام:

- التعامل مع شكاوى الموظفين وحل النزاعات بطريقة مهنية وفعالة
- إدارة عملية التوظيف والاختيار بشكل كامل لضمان اختيار المرشحين المناسبين
- مراقبة الاتجاهات الحالية في مجال الموارد البشرية وتطبيقها لتحسين الأداء المؤسسي
- إدارة العمليات المتعلقة بالإنهاء والتقاعد والتحقق من الامتثال للإجراءات القانونية
- الإشراف على عمليات الدفع والمزايا للموظفين لضمان الامتثال والرضا

الانشطة الوظيفية

- التواصل متاح حصراً للمتقدمين الجادين الذين يمتلكون المتطلبات اللازمة.
- الأولوية تُعطى لمن يتقدم قبل الآخرين ويستوفي شروط الوظيفة.
- يعتمد على نفسه في مواجهة التحديات وإنجاز المهام
- القدرة على التعامل مع التحديات المستقبلية والتكيف معها هي جزء من التفكير الاستراتيجي.
- تتوفر مرونة في تحديد بداية ونهاية يوم العمل.

القدرات المطلوبة

- شهادة من معهد تخصصي تركز على المهارات المطلوبة مباشرة في سوق العمل.
- تحسين مهارات الإقناع لعرض الأفكار والمقترحات بشكل أكثر تأثيرًا.
- يجيد التعبير عن نفسه ويحرص على الاستماع الجيد للآخرين
- حل المشكلات بطريقة مبتكرة: التعامل مع المشكلات بشكل يحقق الحلول الأكثر فعالية.
- يهتم بالصحة والسلامة: يحافظ على نفسه وعلى زملاءه من أي مخاطر في الشغل.

مطلوب مدير إدارة موارد بشرية بمستغانم - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة